诚得利眼镜店在店里员工小唐怀孕后将其“违反店内规定”为由开除了，小唐的老公找上店内老板“包经理”，要求她支付小唐工作这么久所欠下的生育和工伤保险金，并支付一定的补偿金。“包经理”不干了，拿出一份当初小唐“自愿签署的放弃签订劳动合同声明”，并说“店内的规定，你们自己要求不签劳动合同的，一切责任你们自己负责，凭什么现在又找上我”，拒绝支付任何保障金，只勉强答应支付一点补偿金，小唐的老公不答应，现在双方已经闹上了劳动局，申请劳动仲裁。。。。
孟非评价：任何企业或单位制定的规定都必须符合劳动法，如果劳动者不愿签订劳动合同，单位就不可录用，何况现在很多人找不到工作的情况下的“自愿”有多少是自愿？
孟非吁呼吁：诚得利眼镜店的员工们，尤其是女性员工，你们要拿起法律武器维护自己的权益，让劳动监察部门去查查，今天能找借口开掉怀孕的小唐，明天同样能开掉你们......

现在这种情况好多了，现在我社会好乱的，真维斯加班还不给加班工资呢！从来也没人投诉吗！还知名品牌呢！有谁管啊！